Werte schöpfen
Vorzeigeunternehmer Götz Werner (DM) wird zitiert mit den nur oberflächlich klugen Worten:
Die Aufgabe eines Managers ist es, die Dinge richtig zu machen, der Unternehmer muss die richtigen Dinge machen.”
Wenn es denn nur die Unternehmer sind, welche für die Werte zuständig sind, werden sie kaum Glück haben, ihre Leute aus wie auch immer entstandenen Pflichtbewußtsein dazu zu treiben, diese Werte zum Leben zu erwecken. Die ganze personalwirtschaftliche Managementlehre aus Gehorsam und Motivierung entstammt doch einem tiefen Mißtrauen gegenüber Mitarbeitern, selbständig entscheiden zu können, erst recht auf der Basis von Überzeugungen und eben nicht aus Regeln. Man würde hoffen, dass der Unterschied von einem Herrn Werner eben gerade in diesem Vertrauen besteht, dass nicht nur er selbst in der Lage ist, wertorientiert zu handeln.

